Hybride werken: Stormbaan en bureaustoelenrace
Hybride werken heeft voor veel mensen een positieve invloed op de werk-privébalans, maar de band met collega’s en het bedrijf wordt er niet sterker op. We voelen minder verbinding op het werk, blijkt uit het Nationaal Werkgeluk Onderzoek uitgevoerd door MonitorGroep. Wat kunnen bedrijven hiertegen doen?
Lees meer
20 procent van de werkende Nederlanders heeft last van een te hoge werkdruk
Medewerkers voelen minder verbinding in hun werk. De onderzoekers zien een mogelijke verklaring in de opgelopen werkdruk.
Lees meer