Het resultaat van het medewerkersonderzoek naar psychologische veiligheid is een helder rapport die inzicht geeft in welke mate medewerkers een veilig werkklimaat ervaren. Deze inzichten helpen om over het werkklimaat, verwachtingen, ervaringen en wensen in gesprek te gaan.
Vooral voor organisaties waarin het niet zo gebruikelijk is om te praten over ‘hoe gaan we met elkaar om’ kan dit spannend zijn. Heel begrijpelijk. Daarom helpen/begeleiden de adviseurs van de MonitorGroep en onze samenwerkingspartners jouw organisatie of team hier graag bij.
Vanuit onze praktijkervaringen en kennis, weten we ook dat je de psychologische veiligheid niet van de één op de andere dag versterkt. Het vraagt bijvoorbeeld om het opbouwen van onderling vertrouwen, het aanmoedigen van vernieuwing en het creëren van een veilige omgeving om te leren. Wel weten we vanuit ons Nationaal Werkgeluk Onderzoek dat alle aandacht aan een veilig werkklimaat loont en dat het werkgeluk significant hoger is in een veilig werkklimaat.